Wir sind zuständig für die Betreuung der ca. 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen.

Wichtige Aufgaben sind die Einstellung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, deren Einsatz bis hin zur Beendigung der Beschäftigungsverhältnisse. Die Überwachung und Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben gehört ebenso zu unseren Aufgaben wie die Stellenbewertung, die leistungsgerechte Bezahlung sowie die soziale Betreuung aller Beschäftigten.

Zentrale Aufgabe ist die Berechnung und Auszahlung von Lohn und Gehalt.

Die Zuständigkeit umfasst auch die Innere Organisation des Amtes, einschließlich Dienst-/ Geschäftsordnung sowie Geschäftsverteilung

Wir sind auch zentraler Ansprechpartner für alle Auszubildenden des Landkreises und koordinieren die innerbetriebliche sowie die schulische Aus- und Fortbildung.